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2021年3月17日，閥門(mén)公司召開(kāi)改革三年行動(dòng)月例會(huì)第一次會(huì)議，傳達(dá)集團(tuán)公司改革三年行動(dòng)月例會(huì)（第一次會(huì)議）精神，宣布成立閥門(mén)公司深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，宣貫閥門(mén)公司改革三年行動(dòng)實(shí)施方案及改革工作臺(tái)帳，對(duì)2021年深入實(shí)施改革三年行動(dòng)做動(dòng)員部署和工作安排，各職能部門(mén)匯報(bào)了盡調(diào)法律問(wèn)題整改情況。閥門(mén)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理謝敬東主持會(huì)議并講話，公司領(lǐng)導(dǎo)和綜合管理部經(jīng)理、生產(chǎn)制造部經(jīng)理等相關(guān)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人出席本次會(huì)議。

公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理謝敬東作重要講話

謝敬東強(qiáng)調(diào)，公司的前進(jìn)不是一帆風(fēng)順的，但改革的每一步都不可動(dòng)搖。一是要以黨史學(xué)習(xí)教育為引領(lǐng)，以改革工作臺(tái)帳為抓手，按照“五突破一加強(qiáng)”的要求，壓實(shí)改革責(zé)任，采取月例會(huì)的方式深化改革，今年要完成改革臺(tái)帳90%以上的行動(dòng)項(xiàng)。2022年6月30日前要完成全部改革行動(dòng)項(xiàng)，高質(zhì)量完成改革任務(wù)；二是要以改革三年行動(dòng)、雙百行動(dòng)等改革專(zhuān)項(xiàng)工程為契機(jī)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子要帶領(lǐng)廣大干部員工攻堅(jiān)克難、革故鼎新，轉(zhuǎn)機(jī)制、增活力，針對(duì)公司發(fā)展中積累的沉疴痼疾對(duì)癥下藥，破解發(fā)展中的難點(diǎn)問(wèn)題，推動(dòng)職業(yè)經(jīng)理人建設(shè)，有效提高“兩利四率”，不斷提升公司競(jìng)爭(zhēng)力、強(qiáng)化市場(chǎng)化理念；三是按照孫智勇書(shū)記上午調(diào)研提出的建設(shè)世界一流閥門(mén)企業(yè)要求，盡早啟動(dòng)公司三年上市工作，招標(biāo)券商、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師；積極探索合作并購(gòu)工作；推進(jìn)中長(zhǎng)期激勵(lì)等工作，實(shí)現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展。